Los hijos mayores de 3 años, salvo incapacidad, no pueden causar derecho a excedencia. Al ser personas que se pueden valer por si mismas, se deniega la excedencia, si el niño tiene 9 años y necesita ayuda escolar no será aprobada una excedencia para uno de los padres.

Una trabajadora solicito una excedencia para el cuidado de un familiar, este familiar era su hijo de 9 años que tras una nota del director del centro escolar donde cursa sus estudios en la que destacaba que el niño necesita ayuda para pasar de curso, la madre decidió solicitar la excedencia para ayudar a su hijo. La empresa denegó dicha solicitud ya que no se acoge a ninguna de las condiciones que indica el convenio laboral, tras un año en una excedencia voluntaria por parte de la trabajadora, la empresa solicita su reingreso en otro centro de trabajo en una jornada semanal de 20 horas dividida en diferentes turnos.

Ante esta situación la trabajadora presenta demanda en solicitud de que se reconozca su derecho a la excedencia por cuidado de familiares y que se compute el año en que estuvo en situación de excedencia a efectos de antigüedad, con derecho a la reserva de puesto de trabajo.

La demanda es desestimada en primera instancia pero estimada en suplicación, por ello recurre la empresa en casación para unificación de doctrina.

El TS, en sentencia de 5 de febrero de 2021, recuerda que la excedencia por cuidado de familiares es un supuesto distinto de la excedencia por cuidado de hijos que requiere que el familiar cumpla dos requisitos acumulativos:

a) Que no pueda valerse por sí mismo por razón de edad, accidente, enfermedad o discapacidad por razones de edad, accidente, enfermedad o discapacidad

b) Que no desempeñe actividad retribuida.