Despido improcedente por revisar bolso de cajera sin su permiso

La prueba presentada para justificar el despido de una cajera fue inválida, pues resultó de la revisión de su bolso sin su permiso, lo que vulneró su derecho fundamental a la intimidad.

La cajera fue despedida por robo, luego de obtener la prueba al revisar su bolso y hacer fotos a su interior por parte de un compañero, sin su consentimiento; acción que además toleró y utilizó la empresa.

La decisión del Tribunal de Justicia de Castilla-La Mancha, está recogida en una sentencia de 16 de noviembre de 2020, que revoca el despido acordado por el Juzgado de lo Social, basado en las pruebas aportadas por la empresa.

En el litigio en cuestión, los hechos de la sustracción de paquetes de monedas por una cajera de una entidad bancaria están dilucidándose en el orden Penal porque personada la policía, la trabajadora exhibió el bolso y reconoció el lugar donde estaba escondido el resto del dinero.

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Alejandro Villalobos

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